課程目標 |
對於新世代員工你有溝通上的鴻溝,不知道他們的思考模式,常常命令下去無法貫徹,設定目標無法達到,團隊向心力不足而無法有效領導他們。
透過不同世代的了解,快速找到新世代的溝通方式,翻轉管理思維,找到跨世代領導的金鑰匙,順利帶領新世代夥伴一同迎接新工作挑戰。 |
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課程大綱 |
一、不同世代員工的差異
– 何謂新世代夥伴
– 為什麼不同世代差異這麼大
– 不同世代員工的特微
二、跨世代管理你不能不知道的重要觀念
– 不同世代員工眼中的工作觀
– 新世代員工要的跟你想的不一樣
– 新世代員工的真心話
三、管理新世代員工的挑戰
– 新世代管理問題的關鍵原因
– 新世代管理的難題
– 不同世代的管理差異
– 遊戲化管理
四、跨世代溝通心法與技巧
– 新世代語言,你聽懂多少
– 換位思考
– 跨世代的說話技巧
– 如何交辦工作事項
五、六大領導方式,讓新世代動起來
– 文化、願景、自由、實質獎勵、公平、 生活平衡
六、職場實況模擬解題 |
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研習費用 | 4,000元
※114/05/02 前報名繳費享早鳥專案優惠9折3,600元優待。同時三人以上報名可同享8折優惠3,200元優待。 |
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上課證明 | 凡參加培訓課程之學員,出席率達規定標準,將由本中心核發該課程之結業證書。只報名單門課程者,核發該單門課程之結業證明。 | |
課程時間 | 2025年05月14日 ~ 2025年05月14日 每週三 09時00分 ~ 17時00分 時數:7小時 | |
上課地點 | 台中世貿中心教室(台中市西屯區天保街60號) |
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授課對象 | 一般公司職員、主管 |
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報名日期 | 2024年11月20日 ~ 2025年05月14日 | |
師資介紹 |
林茂城 老師
現任:合得管理顧問有限公司資深顧問
學歷:實踐大學企業管理碩士
經歷:全家便利商店店長; 是佳運動器材-研發課長;天使紅寶加盟開發-總經理; 實踐大學企管系講師。
證照或得獎:全國傑出店長,門市服務乙級,SGS神秘訪客,職安業務主管暨職安人員甲級證照。
授課經驗:中華電信、屈臣氏、全家便利商店、麗嬰房、三商集團、實踐大學。 |
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繳費方式 |
(1)即期支票:抬頭:財團法人台中世界貿易中心(郵寄至 :台中市40766西屯區天保街60號 人才培訓組) 。 |
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退費標準 | 一日至三日課程退費: 1.開課前三天前提出申請,退還已繳學費之九成。 2.開課前三天起至開課後,不得以任何理由請求退費。 3.需匯款退費者,學員應自行負擔匯款手續費用,或於退款金額中扣除。 (例如:10/5開課,10/2申請可退九成,10/3即無法退費) 長時數(24小時以上)課程退費者: 1.開課前三天前提出退費申請,退還已繳學費之九成 2.開課前三天起至開訓未逾訓練課程總時數三分之一者,訓練單位應退還核定訓練費用百分之五十。 3.學員於已逾訓練課程總時數三分之一時退訓,不予退費。 4.需匯款退費者,學員應自行負擔匯款手續費用,或於退款金額中扣除。 (例如:10/5開課,10/2申請可退九成,10/3至未逾課程1/3得退五成,超過課程1/3不退費) |
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諮詢專線 |
諮詢專線: 04-23582271 分機 5
報名傳真: 04-23582686 |
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說明事項 | 如非顯示「確定開課」之課程,請務必來電確認開課後再繳費,以免有未成班需退費並扣除手續費之問題。 |
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簡章 | 下載 | |
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